В обращении к читателям редакция журнала отрицает "топтание на месте" и призывает: "Когда в твоей жизни чего-то не хватает, посмотри вокруг!". Название журнала совпадает с наименованием метода оценки персонала, учитывающего мнения о сотруднике его начальников, коллег, подчиненных и клиентов. Воспроизведите это название, используя минимальное количество знаков.
360°.
Комментарии:
Журнал призывает совершить полный оборот, оговаривая, что в результате
этого действия вы уже не будете в исходной точке. Метод "360 градусов"
позволяет как бы поместить сотрудника в центр круга из мнений различных
участников рабочего процесса.
Команда выражает благодарность за помощь в подготовке пакета Наталье
Кравченко, Дарье Пересветовой, Максиму Кулько, Наталье и Галине
Максимовым, Андрею Кульянову, Сергею Кузнецову, Александру Рудневу,
Артему Агапову и Геворгу Авакянцу.
Источник: 1. http://www.360gradusov.lv/magazine/about/ 2. http://www.ippnou.ru/article.php?idarticle=001240
Чемпионат: Окский марафон - 2012 (Пущино)
Тур: 6 тур. "Какая разница" (Серпухов)
Номер: Вопрос 9
Показать как json